为坚决遏制工伤事故多发态势，进一步压实企业安全生产主体责任，近日，綦江区应急管理局根据2025年度工伤统计数据，对辖区28家工伤事故高发企业开展集中专题约谈并走进企业点对点下发了警示通报，直面安全管理短板，明确整改任务清单，推动企业筑牢安全防线。
此次被通报的28家企业，均为2025年度累计发生3起及以上工伤事故的单位。通过对事故的系统分析，暴露出一系列深层次问题：一是思想层面，部分企业安全意识淡薄，陷入“重效益、轻安全”的误区；二是管理层面，责任传导层层递减，现场管理失之于宽；三是防控层面，风险防控形同虚设，安全基础依然薄弱。
区应急管理局坚持“监管+服务”并重，突出问题导向，要求相关企业真正把安全生产摆在首位，深刻吸取教训，举一反三落实五项硬任务：
一是强化思想警醒，破除误区。企业须立即召开专题反思会，深入剖析事故根源，培育全员安全文化，坚决破除“重效益、轻安全”的错误观念，筑牢思想第一道防线。
二是拧紧责任链条，落实到人。严格落实主要负责人法定职责，构建“横向到边、纵向到底”的责任体系。确保安全责任层层传导、落实到岗、具体到人，不让责任悬空。
三是聚焦风险隐患，闭环清零。紧盯高危作业和外包管理等重点环节，开展全覆盖排查整治。严厉打击“三违”（违章指挥、违章作业、违反劳动纪律）行为，切实做到隐患闭环清零。
四是夯实基层基础，提升本质安全。足额保障安全投入，强化实操培训与应急演练。不搞形式主义，确保一线员工真正掌握安全技能，提升应急处置能力。
五是主动接受监管，协同共治。企业须按时报送整改方案及落实情况，积极配合监管检查，构建政企协同共治格局，形成齐抓共管的工作合力。
约谈通报不是终点，整改才是关键。下一步，区应急管理局将把28家企业的整改成效作为分类监管、“精准靶向”执法检查的重要依据。实行跟踪督办、闭环验收，以严管严治推动企业切实扭转工伤事故多发局面，全力保障从业人员生命健康安全，为全区经济社会高质量发展营造安全稳定的环境。
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