市应急管理局:强党建 践使命 护平安

重庆应急多措并举打好防汛备汛“主动仗”。重庆市应急管理局供图
重庆市应急管理局对标模范机关建设要求,组织实施“模范机关创建年”五大行动,强化党建引领赋能,全力防范化解各类风险隐患、有效应对处置各类灾害事故。
实施“政治统领铸忠诚”行动。严格落实“第一议题”制度,建立健全贯彻习近平总书记重要指示批示和党中央重大决策部署闭环问效机制,深入开展超大城市现代化治理、韧性城市建设等课题研究;开展专题培训,系统谋划改革项目,生成“全灾种、大安全”应急管理体系改革“一张图”“四重清单”。
实施“思想领航稳方向”行动。聚焦目标要求、精心组织实施,“学、查、改、立、融”各项任务推进有力、成效突出;制定局党委理论学习中心组学习意见及学习计划安排表,分季度做好学习规划;每月推送党支部组织生活参考,各党支部依托“三会一课”、主题党日开展各类学习;举办“学思践悟·月读悦美”读书分享活动,常态化开展“理响重庆”“渝理面对面”等主题微宣讲活动。
实施“固本强基建队伍”行动。统筹推进“模范机关、四强支部、六好党员”培育选树,集中展示组织建设成效,评选“六好党员”85名;发挥“红岩先锋”应急管理党员突击队作用,在各项工作中当先锋、打头阵,防风险、除隐患,救水火、赴急难;大力培育具有应急管理辨识度的机关党建品牌,建立阶梯式党建品牌“培育名单”“创建名单”“优秀名单”;以“职责相近、业务互补”为原则,机关处室与处室、处室与直属事业单位党支部之间开展结对共建。
实施“责任闭环抓落实”行动。一体统筹推进模范机关创建工作,将22项创建任务逐项纳入全年党建工作事项清单,建立模范机关创评责任体系,通过常态化调度、清单化管理、节点化推进,层层传导压力、逐级抓好落实;制定“集体与个人一体化”考核方案,将模范机关创建纳入考核评价重点内容,精准设置党建考核指标、变革考核评价方式,形成党建考核与工作绩效考核有机衔接、互相印证的考评工作新格局。
实施“全面融入领发展”行动。把模范机关创建全面融入履职尽责实际行动中,“全灾种大安全”应急管理体系改革获评“2024年全市改革发展最佳实践案例”;“水陆空、多灾种”救援队伍结构重塑,乡镇先期处置、区县常态应对、市级专业攻坚、国家队重点支撑的梯次救援力量体系架构基本建成;应急管理主要业务实现流程再造、体系重构、机制重塑,数字化、网络化、智能化贯穿到应急管理“纵横、防救、平急”各维度各环节,实现全程赋能、提质增效。







